就職・転職成功ガイド – 整骨院、鍼灸院、訪問マッサージの求人情報

就職は社会に出る第一歩。
人生の中でも最も重要で、記憶に残るイベントです。
このイベントを成功させるために、まずは次のことを考えてみましょう。

  ●就職全般の情報収集する
  ●就職活動全体のスケジュールを立てる
  ●自己分析をする
  ●就職エージェント活用を検討する
  ●志望先の条件を考える
  ●志望先を探す

この段階で皆さんが一番苦労しているポイントは自己分析です。
履歴書やエントリーシートへ「何を書いたらいいのだろうか」と悩まれる方がほとんどです。
まずは答えが出なくても自分で「何をしたいのだろうか」そして「将来どうなりたいのだろうか」と現時点の想いや気持ちを整理する事が大切です。
そしてその内容を第三者や就職エージェントの担当者へチェックしてもらいましょう。

あなたの想いや考えをまずはお聞きします。
そうして「なぜそう思ったか」「どうしてそうしたいのか」などの理由まで一緒に考えてあなた自身に気づいてもらいます。
理由は必ず面接で聞かれるからです。
そこまで意識してアドバイスするのがマックリクルートです。

まず応募書類で最低限必要な書類は履歴書とエントリーシートです。

履歴書の作成方法のポイント

  ●丁寧に心を込めて書く。
  ●誤字脱字に注意する。

  エントリーシートの作成方法のポイント
  ●わかりやすく書く
  ●魅力的に書く
  ●自分の想いを書く

書類選考を通過する最大のポイントは、書類選考者が「ぜひ面接で会いたい！」と思えるような応募書類かどうかです。
選考者は日々多くの候補者の書類を見ていますので、すべての書類を熟読する事は不可能です。「わかりやすく」「魅力的に」「想いを伝える」。短時間で判断をしますので、この点が重要になります。

採用担当者として実際の応募書類を見てきたキャリア・アドバイザーだからこそ選考側の視点からアドバイスします。
今まで気がつかなかった点まで気づけて自信を持って応募書類が書けるようになります。

内定をもらった人が何社に応募しているのか。一般的に半分以上の人が理想の職場を見つけるために１０社以上に応募しています。

●複数の応募を同時に進める。
●興味のある求人には躊躇なく応募する。

自分で応募するのであれば、この2つをお勧めします。

たくさんの会社を短期間で見ることができるのは新卒の就職ならではです。
多くの法人、企業、治療院などの話を聞き、現場を見せてもらい、どこが自分に合うのかじっくり考えてみましょう。
そのためにもできるだけ多く応募してみることをお勧めします。

はじめての就職で１０社以上も応募するのは大変ですし、応募後は、スケジュール管理が大変になります。
マックリクルートなら、あなたに会ってお話を聞いた上であなたに最適な職場をご紹介します。時間がない中で最高の就職をするにはエージェントを使うのがベストです。
募集広告の紙面だけではわからない情報もしっかりとお伝えし納得したうえで応募していきます。

あなたに合った応募ができるだけなく、面接日程の調整、選考結果待ちなど面倒な調整はあなたに代ってマックリクルートが担当します。あなたは弊社からの連絡を待つだけです。

面接前の準備としては、次のようなことをしましょう。

  ●志望動機を整理する。
  ●何を話すか書いて整理する
  ●選考先の理念、方針、事業内容をHPなどで確認、理解する
  ●自分の長所や能力、経験についてどのような話をするか考える
  ●一人で面接の練習をする
  ●就職エージェントで面接の練習をする

上記準備は「自己分析」と「面接先の理解」、そして「練習」です。
この３つを準備して、本番に臨みましょう。
ここで覚えてほしいのは、面接官は誰ひとりとして「正解」をもってあなたと面接していないという事です。あなたの話を聞きたいと思っているのです。
この点をしっかり意識しましょう。

練習も大事で、面接前に練習をする人も多くいます。
しかし「なぜ面接選考をするのか」までを考えて練習をしている方は少ないですね。
多くの人はＱ＆Ａで考えているようです。
面接での一番のポイントは選考側からすると「魅力的な人で一緒に働きたい」と思えるかです。ですから面接担当者がそう思えるような面接をする事が必要です。
ではあなたが人と会って「この人、魅力的な人だなぁ」と思う人はどういう人ですか。
私の経験では、自分の言葉で語る人が非常に魅力的と感じます。
面接ではここがポイントですので、そのためには練習も必要です。

私たちはあなたのエージェントです。
一緒に「魅力的は人だ」と思われるような内容、構成を考えましょう。
マックリクルートの面接対策には模範解答がありません。
それはあなたの心の中にしか正解がないからです。
その正解を引き出すのがマックリクルートの面接対策です。

ここでのポイントはずばり「1週間以内に返事をすること」です。

通常、内定後、返事を待ってくれる期間は「3日～1週間」と言われています。
これを越えると内定を出した先も困りますし、決断力がないとみなされます。

返事を待ってもらえる期間はやはり1週間以内です。
なぜ１週間かと言いますと、もしあなたが内定を断るならば、次の候補者を探さないといけないからです。
ですから複数の選考がスタートしたら、内定後は1週間位で返事をしないといけないと事を意識しながら進めていく必要があります。
人生の大きな決断。良い決断をするためには第三者の意見も大切です。

大事な決断ですよね。　あなたと一緒に考えていきます。
業界知識やキャリア・アドバイザーとして豊富な経験を持つ担当だから出来るサポートです。
あなたにとって最適な決断のサポートをさせて頂きます。

『転職しようと思うが、何から始めてよいかわからない』という人も多いはず。
まずは次の4つから考えてみましょう。

  ●自己分析する
  ●スケジュールを立てる
  ●専門機関（ハローワーク、転職エージェント）での情報収集
  ●志望先の条件を考える
  ●求人を探す

転職は大きな出来事です。人生の一大転機になることもあります。
大事なことですから、まずは転職したい理由、自分は何をしたいのか、どんな環境なら満足して働けるのかなど、自分を見つめ直すことが重要となります。まずは自己分析をしてみましょう。
そして「いつまでに転職をしたい」という自分の希望に基づき、失業保険などの公的なサポートなども確認しながらスケジュールを考えていきます。
この段階から求人を探しますが、最近は当社のような転職支援サービスを利用する方が非常に多くなってきています。

仕事の価値観は人それぞれ違います。自分のことが分かって分析しているつもりでも客観的に見ると違うこともあります。
当社では、まずはあなたの仕事に対する価値観をお聞きします。そして現状の転職市場の動向などを見ながら転職支援のプロとして客観的なアドバイスをし、今後のスケジュール、転職戦略をあなたと一緒に考えていきます。
それがあなたの転職活動をサポートする生涯エージェントのマックリクルートです。

まず応募書類で最低限必要な書類は①履歴書と②職務経歴書です。
転職成功者が書類の書き方で工夫している点を整理すると次の通りです。

履歴書の作成方法のポイント
6割くらいの人が手書きで作成しています。
次のような点に注意して作成しましょう。

●手書きの場合　・・・　丁寧に心を込めて書く。
●パソコンの場合　・・・　文字のズレや誤字に注意する。

職務経歴書の作成方法のポイント

  ●経験をわかりやすく時系列で
  ●1～2枚で簡潔に
  ●自分の強みを強調
  ●経験を業務内容別に整理

書籍、ネット上にサンプルもありますので、参考にしてもよいでしょう。

書類選考の担当者が、あなたの書類を見て「ぜひ面接で会いたい！」と思わせるような書類にすることです。
そのポイントは「見やすく」「わかりやすく」「魅力的に」です。

ポイントは２つ
①  数字を使って表現する
    例えば患者さんやお客様の数、１日の施術人数、売上実績、コスト改善金額や率、前年との比較、社内報奨回数など。絶対数だけでなく相対比較の数字も使うとよいです。

②  自分のアピールしたい経験をまとめる
    経験をまとめるには、読む相手を意識する事が大切です。
    よって求人票の仕事内容や求める経験などの情報をしっかり理解し、その情報と自分の経験をつないで「わかりやすく」「魅力的に」まとめていきましょう。

私の経験からですが、魅力的な書類を作る効果的な方法は「人に話すこと」です。
自分の経験やアピールポイントをひとりで整理するのは非常に大変でした。
でも誰かに話をすることで、頭が整理できていきます。
魅力的な書類で、あなたの希望の治療院、会社に入れるかどうかの最初の結果が決まります。
あなたの経験の整理をサポートし、「ここがアピールポイントだ！」と気づきを得られる。それがマックリクルートです。

内定をもらった人が何社に応募しているのか。一般的に半分以上の人が理想の職場を見つけるために１０社以上に応募しています。

●複数の応募を同時に進める。
●興味のある求人には躊躇なく応募する。

自分で応募するのであれば、この2つをお勧めします。

転職市場の求人は採用側の都合によって出てくる採用ニーズです。
新卒時のような同時期に大量採用の募集求人は皆無に等しいでしょう。
また選考スケジュールもまちまちで、即返事が来るわけではありません。
よって「興味があったら、即応募」するスタンスが大切です。
最終的には複数の選考を受けた結果、「ここに入社したい！」と思うには比較検討も必要ですので積極的に応募していきましょう。　

忙しい中、一人で１０社以上も応募するのは大変ですし、応募手続き後は、スケジュール管理が大変になります。
マックリクルートなら、あなたに会ってお話を聞いた上であなたに最適な職場をご紹介します。時間がない中で最高の転職をするにはエージェントを使うのがベストです。
求人広告の紙面だけではわからない情報もしっかりとお伝えし納得したうえで応募していきます。

あなたに合った応募ができるだけなく、面接日程の調整、選考結果待ちなど面倒な調整はあなたに代ってマックリクルートが担当します。あなたは弊社からの連絡を待つだけです。

面接前の準備としては、次のようなことをしましょう。

  ●志望動機を整理する。
  ●選考先の理念、方針、事業内容をHPなどで確認、理解する
  ●自分の能力や経験の活かし方についてどのような話をするか考える
  ●転職理由を再度整理する

書類選考と面接の一番の違いは、実際に人と会うということです。
あなたが人を会って「この人、魅力的な人だなぁ」と思う人はどういう人ですか。
私の経験では、自分の言葉で語る人が非常に魅力的と感じます。
面接ではここがポイントです。
上記準備は「自己分析」と「面接先の理解」です。
この２つを準備して、本番では自分の言葉で語りましょう。
ここで覚えてほしいのは、面接官は誰ひとりとして「正解」をもってあなたと面接していないという事です。あなたの話を聞きたいと思っているのです。
この点をしっかり意識しましょう。

私たちはあなたのエージェントです。　一人で悩まずに相談して下さい。
そして一緒に面接対策を行いましょう。
マックリクルートの面接対策に模範解答がありません。
それはあなたの中にしか「正解」がないからです。
その「正解」を引き出すのがマックリクルートの面接対策です。